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慈溪市人民政府辦公室關于印發慈溪市引進高層次人才配偶就業子女入學暫行辦法的通知

2015-05-21 09:07:35 來源:慈溪人才網 點擊數:25165

慈溪市人民政府辦公室關于印發慈溪市引進高層次人才配偶就業

子女入學暫行辦法的通知

 

  

                    BCXD01-2015-0022

各鎮人民政府、各街道辦事處,市政府各部門、各直屬單位:

  《慈溪市引進高層次人才配偶就業子女入學暫行辦法》已經市政府同意,現印發給你們,請認真貫徹執行。

 

 

 

 

               慈溪市人民政府辦公室

                2015518  

   

慈溪市引進高層次人才配偶就業子女入學暫行辦法

 

     第一章 總 則

 

  第一條 為進一步加強我市高層次人才隊伍建設,建立健全高層次人才服務保障機制,穩定高層次人才尤其是企業高層次人才隊伍,根據《寧波市人民政府關于印發寧波市引進重點高層次人才配偶就業子女入學暫行辦法的通知》(甬政發〔201284號)有關規定,結合我市實際,特制定本辦法。

  第二條 市高層次人才服務工作領導小組辦公室作為日常辦事機構,負責制定人才引進配套政策措施,召集相關部門定期研究解決高層次人才在慈工作期間存在的配偶就業子女入學等問題,優化全市人才發展環境。

  第三條 本辦法所稱的高層次人才是指在我市企業工作,引進時具有研究生學歷(或者碩士以上學位)或者副高以上職稱(技師以上職業資格)的高層次專業人才。

  第四條 高層次人才由市人力社保局負責認定。

 

     第二章 高層次人才配偶就業

   

  第五條 解決高層次人才配偶就業工作,堅持“對口安置為主、統籌調配為輔”的原則辦理。

  (一)配偶屬公務員或者事業單位在編在崗人員的,符合轉(調)任有關規定的,由市人力社保局根據專業、原工作崗位性質等,統籌安排到相關部門或事業單位工作;原在國有企業工作的安排到市屬國有企業工作;原在民營企業工作或者無工作的由高層次人才接收單位負責解決。

  (二)持有《優惠證》(已入選國家“千人計劃”、省“千人計劃”、“國家特支計劃”、寧波市“3315計劃”或者市“上林英才”計劃的高層次人才和團隊核心成員;市級以上有突出貢獻專家;已在我市企業工作,且引進時具有博士研究生學歷或者正高職稱的在職高層次人才;上年度市“十強”、“二十強”企業,引進的任職兩年以上的總經理、總工程師;列入市重大新興產業項目的主要技術負責人)的高層次人才,其配偶安置允許先不受編制限制,按程序向市編委辦辦理有關審核報批手續,以后在自然減員或者計劃增編中調整,其他高層次人才配偶按照不突破現有編制的前提下進行對口安置。

  (三)對原在機關事業單位工作,有意愿去企業工作的,由市人力社保局根據個人情況協調推薦安排到民營企業工作。

  第六條 積極鼓勵各類用人單位協助解決我市高層次人才配偶就業問題。對接收高層次人才配偶就業的企業按企業招用就業困難人員現行有關政策給予社會保險補貼等優惠政策。

  第七條 高層次人才配偶,可在每季度起始月115日內,向市高層次人才服務工作領導小組辦公室提出申請,填寫《慈溪市高層次人才配偶就業協助申請表》,并提供相關證明材料。

  第八條 收到高層次人才配偶就業協助申請材料一個月內,由市高層次人才服務工作領導小組辦公室擬訂解決方案,并組織實施。

 

    第三章 高層次人才子女入學

 

  第九條 各地各部門要高度重視高層次人才子女的入學工作,積極采取措施,為高層次人才子女的入學提供保障,市教育局和市人力社保局負責本市高層次人才子女入學工作。

  第十條 市教育局每年要按照市人力社保局年初計劃引進人才數量,統籌安排引進人才子女到指定的社會公認度較高的學校就學,優先解決高層次引進人才的子女入學問題。

  第十一條 持有《優惠證》的高層次人才的子女,享受本市戶籍學生同等待遇,實行九年義務教育;就讀公辦初中、小學、幼兒園的,可在市教育局指定的社會公認度比較高的學校選擇就讀一次。其他高層次人才子女就讀公辦初中、小學、幼兒園的,由市教育局統一安排在城區市屬學校就讀。

  第十二條 在本市初中就讀的高層次人才非本市戶籍子女,經市中招辦審核,可享受本市戶籍初中畢業生同等待遇,報考高中階段學校資格。

  第十三條 在外地就讀高中階段學校的高層次人才子女申請轉學到我市就讀的,按與原就讀高中學校等級相當的原則,經學校考核后,由市教育局協調安排。

  第十四條 高層次人才的子女申請入(轉)學程序:

  高層次人才非本市戶籍子女申請入讀幼兒園、小學、初中的,由其父母或其他監護人按居住地或暫住地向市留學人員創業服務中心提出協助申請,填寫《慈溪市高層次人才子女就學協助申請表》,并提供相關證明材料,經審核驗證相關證明及入學材料后,報市教育局。市教育局根據省市有關學籍管理規定提出安排意見,通知有關學校安排落實,由家長按轉學程序辦理入學手續,并將落實情況及時告知市留學人員創業服務中心,同時報市高層次人才服務工作領導小組辦公室備案。

  第十五條 申請入(轉)學應主要提供以下材料:

  (一)高層次人才子女就學協助申請表;

  (二)戶口簿;

  (三)居住地證明;

  (四)高層次人才與用人單位簽訂的勞動(聘用)合同;

  (五)高層次人才《優惠證》、學歷(學位)、職稱(職業資格)等證書。

 

    第四章 附 則

 

  第十六條 各鎮人民政府、各街道辦事處可根據實際情況,制定其他各類專業人才子女就學辦法,妥善解決本轄區內子女入學問題。

  第十七條 本辦法自2015620日起施行。

 

  附件:1.慈溪市高層次人才配偶就業協助申請表

     2.慈溪市高層次人才子女就學協助申請表

 

 抄送:市委各部門,市人大辦、政協辦,市人武部,市法院、檢察院,

    各人民團體,慈溪民盟、慈溪民建、慈溪致公黨、慈溪九三。

 慈溪市人民政府辦公室          2015520印發


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